3. kvartal 2026

Konsulentbrief · 3. kvartal 2026

Et kvartalsvist indblik i det marked, vi møder gennem vores kunder og vores arbejde med at finde de rette IT-konsulenter

Velkommen til den allerførste udgave af Prochimp konsulentbrief!

Hvad rører sig på IT-konsulentmarkedet? Hvad leder kunderne efter? Og hvad kan du selv gøre, når du gerne vil lande din næste opgave?

Hos Prochimp taler vi dagligt med kunder og konsulenter, undersøger behov og leder efter det rette match. Undervejs får vi øje på mønstre, nye krav og muligheder, som vi gerne vil dele med dig. Derfor lander konsulentbriefet hvert kvartal. Her tager vi dig med ind i vores hverdag og deler både markedsobservationer og gode råd. Vi har ingen krystalkugle, men vi har mange samtaler, erfaringer og indsigter at trække på.

I denne udgave ser vi nærmere på de specialistkompetencer, der fylder i kundernes opgaver lige nu, og spørger, hvem der har de bedste kort på hånden i IT-konsulentmarkedet. Du får også konkrete tips til at gøre dig synlig på LinkedIn og nyt fra AVIAIA, som nu er gratis for IT-freelancere.

Observationer fra vores hverdag: Hvem har det stærkeste kort på hånden?

Er det kundernes eller IT-konsulenternes marked?

Det spørgsmål dukker ofte op, og det handler egentlig om, hvem der har de bedste muligheder for at vælge og forhandle. Har kunden flere dygtige konsulenter at vælge mellem? Eller har IT-konsulenten flere spændende opgaver på hånden?

Forestil dig en kunde, som får præsenteret en håndfuld, kvalificerede IT-konsulenter, der alle kan starte med det samme. Her kan man sige, at kunden har gode kort på hånden. Men leder kunden efter en specialist med en særlig kombination af erfaring og kompetencer, kan billedet hurtigt vende.

Det kan være en bestemt teknologierfaring, en certificering eller måske aktiv sikkerhedsgodkendelse. Den slags konkrete behov møder vi en del af lige nu.

Nogle gange føles det lidt som at finde nålen i høstakken, men så er glæden også stor, når det lykkes.

Det betyder dog ikke, at vi ikke også får opgaver som kræver mere generel viden og færre krav til certificeringer eller godkendelser, men de specialiserede behov fylder meget i de opgaver, vi ser lige nu.

Der er bud efter specialistkompetencerne

Det er ikke kun i vores egne samtaler, at specialistkompetencer fylder. IT-Branchen beskriver også en udvikling, hvor efterspørgslen bevæger sig mod mere specialiserede IT-kompetencer, blandt andet inden for AI, cloud, cybersikkerhed og data.

Forsvarsområdet er et konkret eksempel. I september 2025 afsatte Forsvarsministeriet cirka 800 mio. kr. årligt i 2025 og 2026 til tidssvarende og sikker IT-understøttelse. Og i juli 2026 oplyste Forsvarets Efterretningstjeneste, FE, at den ville ansætte flere hundrede medarbejdere, hvoraf mange skulle arbejde med komplekse IT-opgaver. Her skal både de faglige kompetencer og sikkerheden være på plads. Ved arbejde med klassificerede oplysninger er sikkerhedsgodkendelse en nødvendig forudsætning

Men er det kundernes eller IT-konsulenternes marked? Det vi ser er, at det afhænger af opgaven, og af det, du kommer med. Derfor bliver det stadig vigtigere at gøre det tydeligt, hvor du har din styrke.

Kvartalets konsulenttips: Du vil hellere være en lort end en nål

En nål i en høstak er svær at finde. En lort i en svømmingpool er svær at overse. Du skal være synlig, og et godt sted at starte er din LinkedIn-profil.

Når vi søger IT-konsulenter til opgaver, er LinkedIn et af vores vigtigste redskaber. Her søger vi på specifikke kompetencer, filtrerer og finder de gemte konsulentdiamanter. Derfor er din profil en vigtig del af din vej til næste opgave. Din profil skal være opdateret, skarp og tydelig om, hvad du kan, hvor du skaber værdi, og hvordan du skiller dig ud.

Hvornår har du sidst kigget din profil efter? Fremgår det, at du er selvstændig IT-konsulent? Har du f.eks. tilføjet dit CVR-nummer? Og viser profilen, at du er åben for nye opgaver, hvis du er ledig? Et lille, men vigtigt tip er, at have en tydelig ledighedsdato på din Linkedin profil – meget gerne i overskriften.

Jo flere relevante oplysninger du tilføjer til din profil, des bedre mulighed har vi for at finde dig i vores søgninger. Gør det derfor til en vane at opdatere profilen, når noget ændrer sig, så den afspejler det, du kan og gerne vil arbejde med nu.

Har du hørt om AVIAIA?

Måske har du allerede set os fortælle om AVIAIA hen over sommeren. Hvis ikke, får du en kort introduktion her:

På AVIAIA kan du tage din synlighed et skridt videre og sætte både ord og ansigt på dine kompetencer.

Anne og Jacob fra Prochimp har sammen med Rikke Sand stiftet AVIAIA med ønsket om at give IT-freelancere et sted at vise, hvem de er, og hvad de kan. På platformen kan video være en central del af præsentationen. Du kan supplere dit CV og sætte både ord og ansigt på din erfaring, dine kompetencer og det, du gerne vil arbejde med. Konsulenthuse og virksomheder kan gå på opdagelse i det offentlige katalog og finde og kontakte relevante IT-freelancere.

Og så er der en nyhed: AVIAIA er nu gratis for IT-freelancere.

I Prochimp bruger vi platformen som værktøj, når vi leder efter IT-konsulenter. På sigt er målet, at AVIAIA bliver branchens primære konsulentdatabase. AVIAIA er en platform udelukkende til IT-freelancere – så her bliver du ikke væk i en stor blanding af opslag, virksomheder, ledige og alt muligt andet, som på Linkedin. Derudover kan du aktivt bruge det som dit udstillingsvindue og sende din fuldt opdaterede profil til mange konsulenthuse på en gang. Det er smart og effektivt!

Tak, fordi du læste med

Det var første udgave af Prochimp konsulentbrief. Vi håber, du tager både lidt ny indsigt og et par idéer med dig videre.

De bedste hilsner

Prochimp-teamet

Kilder og videre læsning

Vil du selv dykke ned i udviklingen? Her finder du kilderne bag markedsperspektiverne:

Tilbage til alle konsulentbriefs